Nathan Elequin

Отзыв на Training360

ПОЖАЛУЙСТА, ПРОЧИТАЙТЕ ПЕРЕД РАССМОТРЕНИЕМ РАБОТЫ ...

ПОЖАЛУЙСТА, ПРОЧИТАЙТЕ ПЕРЕД РАССМОТРЕНИЕМ РАБОТЫ С 360TRAINING. Я не буду вдаваться в мучительные подробности (если только вы не напишете мне на почту Gmail здесь), но вкратце сотрудники 360Training были грубыми, неуважительными и непрофессиональными во время нашего 6-недельного взаимодействия, когда они брали у меня собеседование для работы, которую они сказали бы "рассмотрите создание" для меня.

Они попросили меня сделать 3 часа БЕСПЛАТНОЙ работы для «технического собеседования», а затем призрак на 5 недель. Я писал по электронной почте 7 раз и звонил 5 раз, но получил ответ только через 5 недель. «Мне очень жаль, - сказал он мне, - я немедленно передам это моему менеджеру, и он должен вернуться к вам завтра». 8 ДНЕЙ СПУСТЯ, и мне пришлось звонить еще дважды, чтобы получить ответ.

Какой был ответ?

«Мне не понравилась представленная вами работа, но я предоставлю решение моему боссу. Если вы НЕ ПОЛУЧИТЕ ЗВОНОК в течение следующих 2-3 дней, считайте это ОТКАЗОМ».

Кто так делает? Кто «отвергает» кандидата через 6 недель, просто НИКОГДА не связавшись с ним?

Теперь я сразу же с сочувствием отношусь к десяткам в Google и Glassdoor, которые сообщают, что у 360Training «ужасное обслуживание клиентов».

У них не только «ужасное обслуживание клиентов», но они даже не обращаются со своими сотрудниками (или, по крайней мере, с интервьюируемыми) с какой-либо порядочностью, своевременностью или уважением!

Тем, кому интересно, могу подробнее рассказать. Я просто хочу, чтобы все знали, что мое взаимодействие с CredForce America было гораздо более позитивным, и я был бы счастлив услышать, как люди направляют свое покровительство на поддержку своей платформы.

Переведено