Anna Carolina

Отзыв на Kelley Living Learning Center ...

Это не школа, которая готовит рекрутов Front-Offic...

Это не школа, которая готовит рекрутов Front-Office. Компании набирают здесь на должности BACK-офиса. ВНИМАНИЕ: школа превращается в ИНДИЙСКИЙ СТЕПЕНЬ из-за большого количества индийских преподавателей и администраторов, которые не говорят по-английски. В значительной степени переполнены нанятыми иностранными студентами из ИНДИИ, оплачивающими полную стоимость обучения вне штата (что вытесняет многих умных местных студентов из Индианы, которые имеют право на более низкие ставки в штате). Почти 90% белых студентов - заядлые греки. Трудоустройство хорошее, но КАЧЕСТВО РАБОТЫ НИЗКОЕ. Многие третьесортные, утомительные бухгалтерские, консалтинговые, банковские и потребительские компании нанимают сюда на свои небыстрые корпоративные должности - такие как General Mills, KPMG, Discover. Сексуальные компании в сфере технологий, финансов и консалтинга, такие как McKinsey, Bain, BCG, Goldman, Google, Apple, Amazon, Uber, Facebook, на самом деле не набирают людей в этой глухой стране. Программа MSIS - это дипломная фабрика, которой управляет ИНДИЙСКАЯ мафия, чтобы выпускать индийских ИТ-консультантов с визой H1B1 для скучных рабочих мест в Big4. В программе есть символическое несколько белых парней и девушек, с которыми плохо обращаются и подвергаются остракизму со стороны преимущественно ИНДИЙСКИХ профессоров и студентов. 90% студентов MSIS - индийцы. В школе есть хорошие программы в таких скучных областях, как УЧЕТ и ОПЕРАЦИИ, в меньшей степени - ФИНАНСЫ. Программы в таких интересных областях, как маркетинг, плохи. Программы в области управления персоналом и организационного развития отсутствуют. Гендерный баланс по программам очень плохой. Компания «Операции и финансы» на 85% состоит из мужчин. В маркетинге 90% составляют женщины. Предпринимательство - 90% мужчин. ЭТО - 90% мужчин. Бухгалтерский учет составляет 70% мужчин. В Kelley ученик - это просто число, так как вводные классы ОГРОМНЫ и созданы для того, чтобы отсеять. Особенно бухгалтерский учет 101. Бухгалтерский учет не так уж и сложен, но в IU было очень сложно отсеять наибольшее количество студентов. 85% новичков не сдаются или отказываются от бухгалтерского учета 101, и это сделано намеренно.

Переведено