О Msbl
Msbl: подготовка лидеров для коммерческого и государственного секторов
MTI Inc. — компания, занимающаяся подготовкой лидеров более 20 лет. Генеральный директор компании Моника Такрар была у руля с момента ее основания и сделала ее одной из самых уважаемых фирм по развитию лидерства в отрасли.
Msbl является дочерней компанией MTI Inc., которая занимается предоставлением услуг по развитию лидерских качеств в коммерческом и государственном секторах. Миссия компании состоит в том, чтобы помочь организациям развивать своих лидеров, чтобы они могли достичь своих целей и задач.
Msbl предлагает широкий спектр услуг, адаптированных для удовлетворения конкретных потребностей каждого клиента. Эти услуги включают в себя коучинг руководителей, построение команды, обучение лидерству, организационное развитие и управление изменениями.
Исполнительный коучинг
Программа коучинга Msbl предназначена для того, чтобы помочь руководителям улучшить свою работу, выявляя области, в которых они нуждаются в улучшении, и предоставляя им инструменты и стратегии для преодоления этих проблем. Программа включает в себя индивидуальные коуч-сессии с опытными тренерами, которые хорошо понимают, что нужно, чтобы стать эффективным лидером.
Тимбилдинг
Программа тимбилдинга Msbl помогает командам работать вместе более эффективно, улучшая общение, сотрудничество и доверие между членами команды. Программа включает в себя экспериментальные обучающие мероприятия, которые призваны бросить вызов командам, а также помочь им укрепить отношения друг с другом.
Подготовки руководящих кадров
Программы обучения лидерству Msbl предназначены как для новых, так и для опытных лидеров, которые хотят улучшить свои навыки в таких областях, как общение, принятие решений, разрешение конфликтов и стратегическое мышление. Программы очень интерактивны и предоставляют участникам практические инструменты, которые они могут сразу же использовать в своей роли лидеров.
Организационное развитие
Программа организационного развития Msbl помогает организациям повысить свою общую эффективность за счет согласования стратегии с культурой, структурой, процессами, системами, человеческими практиками и политиками и т. Д. Это включает в себя оценку текущих практик и политик по сравнению с лучшими практиками и эталонами; выявление пробелов; разработка мероприятий; внедрение изменений; и мониторинг прогресса.
Управление изменениями
Программа управления изменениями Msbl помогает организациям более эффективно управлять изменениями, предоставляя им инструменты и стратегии, помогающие сотрудникам адаптироваться к новым методам работы. Программа включает в себя обучение тому, как сообщать об изменениях, как справляться с сопротивлением и как создавать культуру, открытую для изменений.
Msbl работал с широким кругом клиентов как в коммерческом, так и в государственном секторах. Некоторые из его известных клиентов включают Министерство обороны США, НАСА, Boeing, Lockheed Martin, General Electric (GE), IBM и т. д..
В заключение, Msbl — это компания, которая помогает организациям развивать своих лидеров, чтобы они могли достигать своих целей и задач. Благодаря широкому спектру услуг, предназначенных для коммерческого и государственного секторов; опытные тренеры; практические инструменты и стратегии; проверенный опыт работы с первоклассными клиентами - Msbl выделяется как одна из лучших фирм по развитию лидерства в отрасли.
Переведено