netPolarity, Inc. Обзор

Подделка. Я получил электронное письмо от «Адама», в котором говорилось, что есть позиция в Toyota, о которой он хотел бы поговорить со мной. Я ответил, что меня это интересует, и спросил, какова продолжительность задания и размер оплаты труда. После этого он не ответил. Другой рекрутер просто хочет обратиться к людям с поддельной работой, чтобы добавить вас в свой список.

Много спама. Попросили удалить мое имя из их базы данных, а затем получил дополнительный спам.

netPolarity начала несколько потрясающих карьер. Это отличное место для начала поиска и набора персонала. Я читал несколько критических отзывов о netPolarity, и на самом деле добиться успеха в отрасли будет нелегко. Многие из тех, кто пытается, просто никогда не выдерживают и становятся горькими. Но я смотрю на всех, кто начинал в netPolarity и затем сделал потрясающую карьеру в Apple, Google, Facebook, Amazon и многих других известных компаниях из списка Fortune 500.

Что касается дохода, который вы можете получить в netPolarity, все начинают с нуля, потому что вы новичок. Вы получаете месячную программу обучения, прежде чем начнете находить и обзванивать потенциальных клиентов ... а затем приступаете к работе. Я глубоко признателен netPolarity за все, что они для меня сделали. Я просто подключился к их системе, применил свои навыки и много работал, чтобы помочь людям найти работу. Для всех, кто хочет учиться и добиваться успеха, netPolarity - прекрасное место для начала карьеры в этой отрасли. Можете ли вы составить 6 фигурок? Абсолютно. Можете ли вы вскинуть руки, сказать, что не можете этого сделать, и сдаться? Конечно, но зачем вам это делать? Будьте постоянным учеником, оставайтесь сосредоточенными и работайте. Если вы хотите приходить в 8:30 и уходить в 5:30, эта отрасль может не для вас. Иногда это требует огромных усилий и времени. Искренне помогайте перспективам трудоустройства и будьте прилежны. Подавайте пример. Те, кто пошел на netPolarity и двинулся дальше ... нас объединяет общая связь. Не ждите, что что-то будет легким или подаренным вам. Но знайте, что другие до вас стали очень успешными в результате того, чему они научились и чего добились в netPolarity.

Это ужасная компания для работы, потому что их зарплата ниже, чем в любом другом месте, где я работал на аналогичной должности. Они пытаются продать вам зарплату, продавая комиссионный план, но вы почти ничего не получаете на комиссионных. Лучший рекрутер в компании зарабатывает около 75 тысяч в год, и, на мой взгляд, это очень мало для лучшего рекрутера. Они также управляют своими сотрудниками до такой степени, что вам хочется выдергивать волосы. Жена владельца (технически владелец, так что это бизнес, принадлежащий женщине по налоговым причинам) работает в бэк-офисе, рассылая грубые электронные письма о показателях, но поскольку она находится в бэк-офисе, она понятия не имеет, что происходит. на любой работе, на которую она жалуется, или вообще о найме. Поэтому вам нужно перестать работать и отправлять ей новости обо всех работах, над которыми вы работаете, просто чтобы она оставалась спокойной до конца дня.

У президента компании есть модель, которая вообще не работает. Единственная причина, по которой компания не вышла из бизнеса, заключается в том, что на него работают несколько умных людей, которые делают все по-своему и говорят ему, что делают это по-своему. Они также ожидают невероятной активности на работе, над которой вы работаете. Например, они хотят, чтобы вы представляли не менее 4 квалифицированных кандидатов в день на каждый запрос, это равняется 80 подпискам в месяц, поэтому, если вы работаете над десятью требованиями, вам нужно 800 заявок в месяц (в большинстве компаний это будет около 1- 2 сабы в день). Маловероятно, что они когда-либо поднимут вам зарплату, они проводят анализ производительности, но только для того, чтобы найти любую цифру, которую вы, возможно, не достигли, и попросить ее достичь. Даже если вы наберете все свои числа, вы не получите повышения или даже просто «хорошую работу» и похлопывание по спине. В конечном итоге вы либо уйдете, потому что нашли что-то получше, либо будете уволены за поиски чего-то лучшего (но они скажут, что это связано с производительностью), либо вы потеряете все свои амбиции и в конечном итоге будете работать там годами в жалком состоянии и просто ждать умереть. Если вы умны, вы последуете моему совету, исходя из моего опыта, и никогда не пойдете на работу и даже не соберетесь на собеседование, это будет худшей ошибкой, которую вы сделаете в своей карьере.

Мне нравятся сотрудники и атмосфера в офисе. Но карьерного роста нет вообще. Они управляют всем на микроуровне, и их цели ужасны. Уйти из этой компании было лучшим решением, которое я когда-либо принимал. Мой вам совет, пожалуйста, не теряйте здесь время.

Положение по контракту, в которое они меня поместили, привело к отличному постоянному положению, и они помогли с переходом.

У меня был очень плохой опыт работы с netPolarity. Во время собеседования я четко сказал им, что у меня есть (не IT) опыт найма, но они сделали мне предложение и сказали, что будут обучать меня. С первого дня мне дали должность ИТ-отдела для набора, и я понятия не имел, что ищу !! Через месяц они включили меня в свою программу обучения MARS, которая прояснила несколько вещей, но по какой-то причине они решили не давать мне полную подготовку. Я был шокирован, когда они начали расспрашивать меня о моих выступлениях сразу после тренировки. Это был настолько плохой опыт, что я начал подавать заявки на другую работу после первого месяца. Позже я узнал от своего работодателя, что когда они связались с netPolarity за рекомендацией, они дали очень плохой отзыв. Но, к счастью, других моих рекомендаций было достаточно, чтобы убедить их. Как бы то ни было, я знал, что они приняли очень плохое решение, взяв меня на борт и не тренируя меня, вместо этого они начали сомневаться в моей работе. Наконец, они узнали, что мне больше не интересно работать с netPolarity, потому что они следят за вашим экраном и видят, куда вы подаете заявку. Они сделали мне предупреждение и отпустили !! Причина, по которой мне дали, была низкая производительность. Я не буду рекомендовать никому даже подавать заявку на это после моего опыта. Я сейчас нахожусь в аналогичной роли, я зарабатываю вдвое больше денег с полной выгодой. И у меня все хорошо. Мой вам совет: «Пожалуйста, не подавайте заявки через netPolarity», вы потратите впустую свое время и силы. В противном случае вы можете попробовать и вернуться позже, чтобы оценить мой обзор!

Абсолютно фантастическое место для работы, если бы я не остался!

У них ужасные методы ведения бизнеса. Наверное, один из худших в долине. Имейте в виду.

Я НИКОГДА не стал бы работать в этом агентстве. Меня звали по имени Тайлер, который попросил у меня всю информацию о моем резюме, а затем не проявил никакой профессиональной любезности, чтобы сообщить мне статус того, что даже произошло !! ОЧЕНЬ НЕПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ

Это одна из самых непрофессиональных организаций, которые я когда-либо видел. Плата ниже, чем где-либо. Цель - 4 представления в день - ужасна. Никакого увеличения заработной платы, кроме того, комиссия в размере 7% очень низкая, и она будет облагаться налогом, поэтому вы в конечном итоге получите 5%, а иногда и меньше. У HR нет определенной политики. Атмосфера прекрасная, музыка круглосуточно. Но уровень стресса на работе выше, чем вы можете себе представить, и они предложат вам зарплату на полную ставку в год + медицинское обслуживание и бонусы. На самом деле вы будете получать чеки раз в две недели меньше 1000 долларов и забудете о бонусе, вдобавок к тому, что их медицинские услуги - это шутка, которую они предлагают HSA, в которой они вычитают 500 долларов из вашего чека и добавляют в ваш медицинский счет, чтобы вы в конечном итоге Двухнедельный доход 400 долларов. Менеджеры по работе с клиентами вам совершенно не помогают, они сами отправляют резюме по вашим запросам и воруют ваши комиссионные. Нет обучения, нет роста, нет карьерного роста. Мой единственный совет: сравните минимальные зарплаты конкурентов, прежде чем присоединиться к ним. Я нашел аналогичную должность с большей оплатой, большими бонусами и льготами с отличной командой. Вы можете работать там до тех пор, пока ищете другие должности.