People Inc Обзор

Замечательное место для работы! С уважением и состраданием относится к сотрудникам и людям, которым они служат.

People Inc - ужасное место для работы. Я также исполнял обязанности менеджера на нескольких сайтах и ​​выполнял огромный объем работы более 5 месяцев. Вместо этого я получил выговор от бессердечного РД и похвалил его коррумпированным отделом кадров. Когда я выразил свои чувства, мне сказали, что меня отправляют в административный отпуск за то, что я найду сотрудников для работы в смену. Затем директор по персоналу сказал мне, что меня уволили без моего ведома, после чего я закончил свою работу в этом агентстве, проработав дневным медиком, руководителем группы, а затем СРС в течение 5 лет. HR обращается с сотрудниками как с детьми, и руководство не моргнув глазом нанесет ответный удар. Вы никогда не получите должной помощи, необходимой для выполнения своей работы. Высшее руководство (штаб-квартира) может меньше заботиться о менеджерах сайта и / или сотрудниках DSP. Вы работаете 7 дней в неделю по вызову или нет. ЧРЕЗВЫЧАЙНО укомплектованный !! Менеджеры чаще всего тянут дублёры. Грубое высшее руководство. Ужасный! Культура труда не профессиональна. Я настоятельно рекомендую кому-нибудь создать профсоюз. Сотрудники совершенно не защищены. Чаще всего руководители ставят сотрудников в компрометирующие ситуации, и когда начинается расследование, у сотрудника нет защиты. DSP используются как козлы отпущения. DSP берут на себя большую часть работы в агентстве. Постоянно находиться в опасности, ходить в туалет, убираться, готовить, принимать лекарства - можно подумать, что компания проявит какую-то благодарность. Отрицательный.

Перегружен работой и недоплачивается. Всегда не хватает персонала, но сверхурочные ограничиваются сотрудниками, которые готовы работать. Переместит вас с назначенного сайта на любой сайт агентства. Высшее руководство больше сосредоточено на экономии денег, чем на помощи сотрудникам. Они заставляют вас заполнять контрольный список по каждому пункту. Будьте готовы проверять и подписывать одно и то же задание примерно в 8 разных списках каждый день. Жители будут сообщать о ложных обвинениях, и вы будете в отпуске как минимум на 2 месяца, если не дольше. Зарплата не стоит стресса. Неподдерживающее руководство. Нет поддержки со стороны людей в главном офисе. Нехватка кадров, заставляющая менеджеров работать более 40 часов. Выплачиваемая заработная плата, не соответствующая отработанному времени. Поговорите с главой жилого дома, и ему в основном сказали искать помощи или работать сами. Государственный надзор затрудняет сосредоточение внимания на ваших людях. Высшее руководство совершенно не понимает, что нужно для работы базовым работникам и среднему менеджменту. Верхний, кажется, мало заинтересован в искренней помощи работникам низшего звена. Самая сложная часть работы - видеть, как некоторые из людей, с которыми вы работаете, не получают нужной помощи.
Самое лучшее - это ваши личности ... большинство из них - одни из самых любящих и замечательных людей, которых вы когда-либо встречали. Честно говоря, зарплата мизерная для типа работы (буквально забота о людях и обеспечение их безопасности), но достойная оплата обязательно. Если вы справитесь с работой, требующей повышенного стресса, и согласитесь, что, вероятно, не сможете изменить статус-кво, с вами все будет в порядке, и оплата будет «того стоит».
Уровень документации, который требует государство, является благонамеренным, но также затрудняет должное объяснение того, что вы делаете с людьми. Однако это не в руках компании.

Плюсы
ПТО, удивительное знакомство с разными типами людей.
Минусы
Дорогие и ограниченные планы медицинского страхования, коррумпированное высшее руководство, ужасная оплата, время от времени иметь дело с ленивыми коллегами, отсутствие поддержки членства в руководстве

Держись подальше. Плохие люди, которые позволят опасным людям причинить вред вашим близким и ничего не сделают с этим.