2020-10-18 17:41:00
Я устроился на работу в Poly-America 20.06.2017. В...
Я устроился на работу в Poly-America 20.06.2017. Всего за 7 мес. Теперь, работая, я вырос не только для того, чтобы узнать гораздо больше о производственной индустрии, но и нахожу окружающую среду освежающе сложной, а БОЛЬШИНСТВО моих товарищей по команде «бесценным».
Насколько я понимаю, в настоящее время в Poly America работает более 5 тысяч сотрудников. Преобладающая культура - испанская, большинство сотрудников - выходцы из Мексики. У нас есть рабочие из других стран, связанных с Испанией, а также из Сальвадора, Пуэрто-Рико, Кубы, Гондураса.
Как вы можете ясно видеть из моего аватара, я - женщина среднего возраста, кавказская. Хотя у меня нет высшего образования, я происхожу из стойкого менталитета и менталитета ЗАПЛАТЫЙ РАБОТУ и воспитания в семье родителей и дальних родственников, имеющих статус среднего и высшего класса. Мой собственный отец работал с TXU и вышел на пенсию после 45 лет. ж / та же компания. Его работа там была в основном «синими воротничками», откровенно утомительной сменной работой, более грязной и не гламурной, в отличие от его трех братьев и сестер, которые имели высшее образование, более высокие статусные должности и богатство.
То, что я так страстно пытаюсь здесь подчеркнуть, состоит в том, что в Poly America есть конгломерат "людей", которые приходят работать по своему расписанию и лично ВЫБИРАЛИ закатать рукава, опустить голову и принимайтесь за работу. Когда вы входите в здание, оно наполняется шумом от машин, производящих пластмассовые товары, и здесь немного пыльнее, и да ... даже немного грязнее. Это ВСЕГДА, что создано для массового производства промышленного продукта. Вы производите мешки для мусора и тому подобное, а не духи Chanel или кошельки Prada.
Ежедневно в комплект поставки входит ваша рубашка, а также защитные очки и новая пара берушей. Остальная часть вашей одежды состоит из синих джинсов и ботинок со стальным носком, а женщин просят уложить волосы вверх, чтобы они не попали в работающую машину, что является умным.
Профессиональное / поддерживающее управление
Мои непосредственные начальники - люди, как и все остальные. Их ждет тяжелая задача, как только они войдут в здание, в котором они назначены. У них тоже есть семьи, счета, долги, повседневная личная жизнь и да, даже проблемы здесь и там. Как и мы с вами, они тоже хотят добиться успеха.
На мой взгляд, САМАЯ БОЛЬШАЯ ЗАДЕРЖКА в менеджменте заключается в том, что они НЕ ДЕЛАЮТ микроменеджмента - они ВЕРЯТ в вас, что вы подойдете к линии, над которой работаете, и начнете делать «свое дело». Ага. Просто подойдите к своей производственной линии, настройтесь на смену так, как вам нравится, и начинайте производство.
Я лично начинаю самостоятельно, так что этот образ мышления работает и для меня, и для других. Когда вы ВЫБИРАЕТЕ ПОПРОБОВАТЬ и справляетесь со своей работой, вы узнаете больше, станете быстрее и эффективнее, и вы не волнуетесь, когда будет сделана честная ошибка, но вместо этого вы знаете, что у вас есть поддержка вашей команды, а их нет. увидимся. Итак, у нас есть твердое понимание, и это делает работу НАМНОГО более гладкой.
Коллеги / товарищей по команде
Кому нравится работать вместе с человеком, который не хочет быть рядом, ненавидит жизнь, ненавидит людей и т. Д. И т. Д.?
Это НЕ Поли Америка.
Моя рабочая среда обычно состоит из более счастливых, искренних, ТРУДНЫХ и БЛАГОДАРНЫХ людей.
Самый большой бонус?
Я не слышу сплетен и не участвую в них, потому что, хотя они, вероятно, существуют, я либо буквально не слышу их из-за шума, либо не говорю по-испански. Отлично! Вместо этого мои товарищи по команде обнимаются, постоянно улыбаются, более счастливы и, кажется, хорошо приспособлены. Самый большой атрибут, которым они обладают, - ЭТИКА РАБОТЫ, и в целом она звездная. На любой работе, по статистике, вы проводите там 75-80% своей жизни, и важно учитывать это и стараться быть счастливее. Нет рабочего места без театра или более ленивых людей, поэтому я поставил 4 звезды, потому что это Честно. Поли Америка НЕ застрахована от проблем, но если вы приедете туда, чтобы быть клоуном, вы тоже выйдете из нее, и я видел, как испанские, афроамериканские и кавказские рабочие были отпущены, ЕСЛИ это было так. Зачем портить хорошее с такими людьми? Это бизнес, а не вечеринка.
Переведено