О Sike insights
Sike Insights: создание психологической безопасности в удаленных командах
В современном быстро меняющемся мире удаленная работа стала нормой. С развитием технологий и глобализацией компании теперь могут нанимать таланты со всего мира. Хотя это имеет много преимуществ, оно также создает уникальные проблемы для менеджеров, которым необходимо создать командную культуру и способствовать психологической безопасности в виртуальной среде.
Войдите в Sike Insights — компанию, которая помогает удаленным менеджерам формировать командную культуру, не выходя из Slack. Sike Insights со своей ежедневной 10-секундной привычкой революционизирует способы общения и совместной работы команд в Интернете.
Что такое психологическая безопасность?
Психологическая безопасность относится к восприятию человеком того, насколько безопасно он себя чувствует в группе или организации. Характеризуется доверием, уважением и открытым общением. Когда сотрудники чувствуют себя в психологической безопасности на работе, они с большей вероятностью идут на риск, делятся идеями и эффективно сотрудничают со своими коллегами.
Почему важна психологическая безопасность?
Психологическая безопасность имеет решающее значение для создания высокоэффективных команд. Когда сотрудники чувствуют себя в безопасности, чтобы выражать свое мнение, не опасаясь осуждения или возмездия, они с большей вероятностью будут делиться своими лучшими идеями и работать вместе для достижения общих целей.
Помимо повышения производительности команды, психологическая безопасность также имеет множество других преимуществ, таких как снижение уровня стресса среди сотрудников и повышение удовлетворенности работой.
Как Sike Insights помогает обеспечить психологическую безопасность?
Sike Insights понимает, что обеспечение психологической безопасности в удаленных командах может быть сложной задачей. Вот почему они разработали простое, но эффективное решение — ежедневную 10-секундную привычку, которая помогает менеджерам общаться с членами своей команды на более глубоком уровне.
Привычка состоит в том, чтобы задавать каждому члену команды один вопрос в день, используя функцию прямого обмена сообщениями Slack. Вопросы предназначены для поощрения открытого общения и помогают членам команды лучше узнать друг друга на личном уровне.
Например:
- Что было самым ярким событием вашего дня?
- Что вы узнали сегодня?
- Чего вы ждете на этой неделе?
Постоянно взаимодействуя с членами своей команды таким образом, менеджеры могут укрепить доверие и укрепить чувство общности в своих удаленных командах.
Что отличает Sike Insights?
Sike Insights — это не просто еще один инструмент коммуникации. В отличие от других платформ, которые требуют от пользователей переключения между несколькими приложениями, Sike Insights легко интегрируется со Slack — самым популярным приложением для обмена сообщениями для удаленных команд.
Это означает, что менеджеры могут легко включить ежедневную привычку в свой рабочий процесс, не нарушая производительности своей команды. Кроме того, Sike Insights предоставляет ценную информацию и аналитику о вовлеченности и настроении команды, позволяя менеджерам отслеживать прогресс с течением времени.
Заключение
В сегодняшнюю цифровую эпоху создание психологической безопасности в удаленных командах важно как никогда. Благодаря ежедневной 10-секундной привычке Sike Insights менеджеры могут создать культуру доверия и открытого общения в своих виртуальных командах, не выходя из Slack.
Постоянно взаимодействуя с членами команды на личном уровне, менеджеры могут укрепить чувство общности и сопричастности, что в конечном итоге приведет к повышению производительности и удовлетворенности работой. Так зачем ждать? Попробуйте Sike Insights сегодня и начните создавать психологическую безопасность в своей удаленной команде!
Переведено