Trextel Обзор

Dec 2019.

I had to reschedule the interview. Also I was 7 minutes late to the interview, my fault, I own it - really the fault of my ex-girlfriend who made me late (and she cost me 7 jobs and indirectly led me to being homeless - but that's a story for another day).

I aced all their questions with aplomb and depth and I clearly was more knowledgeable than these morons. Their feedback said that I was searching for answers and not as prepared for the talk as he would like. WTH. I have a 130 IQ and I am a FORCE OF NATURE and I can learn any subject quickly and accurately. These people wouldn't recognize greatness if it slapped them in the face. The only reason I considered a position at a place with a truly awful reputation was because I was at a very low and rough point in my life.

They kept the interview going way too long (about 45 minutes) even though they knew that they were not going to hire me. Which illustrates to me what a waste of time this position would have been had they hired me. Some were even reading emails on their laptop during the interview. These are the kind of places that will destroy your soul and spirit.

Too many bl**k people is an obvious red flag. Stay away from this sh**hole.

Stay humble and buy bitcoin.

С нами заключили контракт на работу над проектами Chick Fil A в Бель-Эйр, штат Мэриленд. На втором этапе они поменяли менеджеров проектов. Моя компания заключила контракт на двухдневную работу от их имени, постфактум, плюс поездки, и в конце концов они заставили нас платить за 30 дней. После 6-го звонка с просьбой об оплате они сочли целесообразным заплатить нам только дорожный сбор в размере 85 долларов за 2 ДНЯ РАБОТЫ !!! Объяснив Стэну Коли (премьер-министру), что мы будем добиваться оплаты через юридический совет, предъявлять право механизму залогового права на CFA и требовать штрафных санкций, он рассмеялся. Вне разочарования / раздражения. На этом этапе будет подавать / рассматривать этот вопрос через юридический совет, а также заниматься штрафными санкциями и смотреть, кто в конце концов посмеется. Довольно грустно и разочаровывающе, как эта компания пошла вниз с тех пор, как новое руководство пришло к власти. Мы работаем для Trextel последние 5-6 лет. Последние 2 года они дергали нас, давая невыполненные обещания о заключении контракта на 18 других участков в районе Пенсильвании, но этого так и не произошло. Не принимайте НИЧЕГО, что представители этой компании говорят вам за чистую монету. По телефону все звучит хорошо, пока вы не обнаружите, что они полны $ @)%.

Непрофессионально. Техники получают слишком низкую зарплату, и они редко бывают вовремя.

Мистер Гаррет помог мне решить возникшие у меня проблемы. Отличное обслуживание клиентов и профессиональное поведение.

Так приятно быть связанным с компанией, которая действительно заботится о связи со своими людьми, клиентами и сообществом. Они не просто разговаривают, они ходят пешком.

Будьте осторожны, выполняя работу для этих парней. Пытаться получить оплату - все равно что рвать зубы. Кроме того, попытаться связаться с отделом поддержки - это то же самое. Project Managment не отвечает на звонки или сообщения. Если вы являетесь компанией или бизнесом, я настоятельно не рекомендую использовать Trextel. У них нет знаний или ПОДДЕРЖКИ.

Морин Уильямсон не ценила мое время, она заставила меня вытащить 2 лестницы 10 и 16 футов, повторно подключив вилку CAT6 к точке доступа и женщину к патч-панели в стойке. Звонок в службу технической поддержки, чтобы включить поддержку Aldi Tech, но это мне не помогло, потому что Морин Уильямсон не сгенерировала никаких проблемных билетов. Вчера у меня было 3 сайта Aldi плюс 2 других билета, я потратил 3 часа на устранение неполадок 1 сайта Aldi, из которых мой измеритель обнаружил, что порт коммутатора Meraki не был запрограммирован на полный дуплекс. Морин Уильямсон, дьявол, теперь говорит, что у них были проблемы в прошлом, когда им приходилось переключать порты AP на коммутаторе, 3 часа спустя и 16 футов в воздухе. Пожалуйста, запустите это ....

Октябрь. Я отпраздновал 7 лет работы в Trextel.

Лично мне нечего сказать, кроме хорошего. Мне нравится культура и мои коллеги. Мне нравится, как мы помогаем сообществу, работая с местными благотворительными организациями. У нас большое сердце, и я воочию убедился, насколько оно велико.

Иногда мы очень заняты, но собираемся вместе, чтобы выполнить работу.

Я очень доволен руководством компании.

Эта компания не платит своим техническим специалистам достаточно и своевременно.

С чего мне начать!
Я работаю в Trextel более 2 лет. Я видел негативы, но плюсы выходят за рамки! Эта компания честно пыталась сделать своих сотрудников приоритетом, и они сделали это не сразу, но мы спросили, и они услышали наши голоса. Я работал с другими компаниями, которые никогда не интересовались, все ли у вас в порядке. Они предоставляют вам качественное время, чтобы убедиться, что вы в порядке с собой, своей работой и людьми, которые вас окружают. Я видел, как уходили многие отличные сотрудники, но я верю в причины, по которым были приняты решения.
Моя команда сегодня потрясающая. Мы - семья, и мне повезло быть частью Trextel. Они признали мой упорный труд и предоставили мне потрясающие возможности, и это не заканчивается. У нас есть основные ценности, которые мы уважаем, и я горжусь тем, что нахожусь там, где я сейчас, с Trextel. Спасибо!

Лидерство вовлечено и активно с сотрудниками. Преимущества большие, хотя и немного. Люди Trex делают это место, где мне действительно нравится работать, и они - Trextel. Сама компания развивает свой бизнес, и есть некоторые проблемы роста, как и в любой другой организации, но из-за руководства и сотрудников к ней относятся с вниманием, искренним желанием делать отличную работу и быть хорошими людьми. Ноль сожалений о присоединении к этой компании, и мне не терпится увидеть, что нас ждет в будущем!

Непрофессионально, без формы и именных бирок. Никаких звонков перед появлением и много отношения, когда их допросили.

Trextel - определенно отличная компания для сотрудничества и сотрудничества. Замечательные люди, которые стараются предоставить лучшее для наших клиентов, партнеров и коллег.

Trextel, я недавно работал в этой компании. Я выполнял для них работу в Big Lot. Когда я пришел на работу за инструкциями в 6 утра, никого не было, чтобы дать мне инструкции. Я позвонил в Trextel на следующий день, и их сотрудник объяснил, что они не начинают свой рабочий день до 7 утра. Я несколько раз возвращался на сайт по указанию их руководителей. Наконец, через два дня я смог выполнить работу. Я протянул 3 кабеля от одного конца Big Lot к другому. Конечно, используя свой материал. Я выполнил работу. Я умолял их бухгалтерию заплатить мне. Я звонил несколько недель. Меня удивил тон в
голос их обслуживания клиентов, нерв меня за то, что я хочу получить деньги. Никто из Trextel не будет со мной общаться. Недавно они перестали отвечать на мои телефонные звонки. Эта компания - афера! Я не рекомендую вести с ними дела

Я был менеджером проектов в этой компании чуть больше года. Это, безусловно, лучшая компания, в которой я когда-либо работал! Руководство относится к вам с уважением и искренне привержено своим сотрудникам. Мне нравится, что люди, с которыми я работаю, поддерживают меня, а я - их спину. Мне нравится моя работа, и я надеюсь пробыть здесь надолго. Спасибо Trextel за прекрасную возможность!

Давайте сначала начнем с того, что я подал заявку на эту «компанию», и до сих пор для нескольких учетных записей это была потрясающая трата моего времени, интервью с Дженнифер и разговор по телефону с Энди, а также прохождение 3 личных интервью Было все равно, что срезать пластырь с еще не зажившего пореза. Я поставил вишенку на вершину всех тех интервью, которые я носил даром, потому что они вытащили позицию. Позже мне еще раз позвонил рекрутер, который набирает для этой компании, и узнал, что вакансия все еще доступна. Имейте в виду, что все это произошло в течение одного месяца. Не тратьте зря время, продолжайте искать лучшую работу: отзывы, которые я читал от других людей, показывают, что эта компания - пустая трата. О, и парень, с которым я беседовал, был одет в рубашку Final Fantasy во время интервью, как профессионально!

Домогательства Forever 21:
Было сообщено о переносе замены сотового ретранслятора. В процессе проверки MOD связался с службой безопасности торгового центра, чтобы сообщить, что должен произойти отъезд с объекта. Я объяснил процесс и процедуру изменения расписания, пока работал с Forever 21 IT Dispatch. Где затем было сообщено, что я и мое животное-поводырь должны немедленно покинуть объект из-за отсутствия информации о том, кого мы представляем на месте. Когда я повесил трубку во время выезда и переназначил и пояснил, что сообщение не было представлено до этой точки отсчета, записал событие, разъяснил от имени навсегда 21 & Trextel и покинул сайт неудобно. При выезде из торгового центра к нам подошли 3 государственных служащих, и «начальник службы безопасности торгового центра» проверил порядок работы, и нам угрожали и беспокоили, что, если мы вернемся на место, меня арестуют. Ты шутишь, что ли?!? Поддельный и совершенно неуместный, а также вне контекста стандартного Задания. Затем Trextel отменил Задание после того, как оно было одобрено к оплате. Очень непрофессионально.

Я проработал в Trextel два года в отделе подготовки и складирования. Я начинал с должности техника-постановщика начального уровня и дошел до должности руководителя группы. Отличная компания с возможностью роста изнутри.

Вы многое узнаете о компании по тому, как они относятся к своим сотрудникам, что легко сделать в хорошие времена, но вы узнаете гораздо больше, когда увидите, как они вместе переносят бури. Несмотря на нестабильный климат и беспрецедентные времена, Trextel продолжает уважать основные ценности, ставя на первое место сотрудников, заботясь о клиентах и ​​работая в соответствии с библейскими принципами. Упреждающий подход компании позволил руководящей команде беспрепятственно переводить сотрудников на полностью удаленную модель до того, как это будет получено. Ход, который защитил всю команду. Общение между сотрудниками и клиентами было образцовым, и позитивное отношение «все может сделать» будет и дальше вести компанию.

В пространстве, которое помогает партнерам и клиентам из списка Fortune 1-1000 масштабироваться для совместной трансформации, внедрения и поддержки критически важных технологий, выделяются несколько вещей: большие, очень сложные и быстро разрушительные изменения происходят постоянно, и они создают огромные проблемы через каждая отрасль для крупных организаций.

Trextel очень повезло иметь такой обширный опыт работы с замечательной, преданной своему делу командой, которая активно работает и умеет выполнять задачи, чтобы успехи наших партнеров и клиентов оставались высшим приоритетом каждый день.

Эта компания не ценит время подрядчиков, которых они нанимают для работы на них. Они отправили 4-5 техников на объект в течение месяца для работы без оборудования на месте. Можно было подумать, что они бы узнали, что оборудования нет на месте, после того, как отправили второго техника. Когда мне поручили сделать для них наряд на работу, они договорились об оплате, но затем отказались от суммы платежа из-за своих ошибок. Я бы посоветовал быть очень осторожным в работе с этой компанией, поскольку она, очевидно, не ведет профессиональный бизнес, и вам могут не заплатить за ваше время. Компании думают, что при использовании их услуг следует быть осторожным, так как очевидно, что может случиться.

В Trextel прекрасная рабочая среда, где к сотрудникам относятся как к семье с большим уважением, что поднимает наш моральный дух. Все здесь очень счастливы, полны энергии и готовы работать усерднее, потому что к нам относятся очень хорошо. У нас отличная командная работа, где все готовы помогать друг другу!